金山网讯 记者7月29日从全市人社局长座谈会上了解到，我市下半年将提升统筹层次，深化社保改革。

    今年以来，我市实施全民保障幸福工程，不断完善社保体系。我市推进社保城乡统筹、市级统筹、经办统筹，建立与财政、地税等部门关于社保工作的定期会商制度，完善扩面征缴工作机制和考核激励办法，形成行政推动、扩面拉动、稽核促动、上下联动的基金征缴良性运行机制。1－6月份，全市社会保险主要险种参保率稳定在98％以上。

    在深化医疗保险制度改革中，市人社部门牵头财政、卫生等部门研究调整完善医保政策，拟定医保“保基本”建议方案，创新医保运行模式，优化统账结构，促进医保制度更加公平可持续。同时，建立统一、覆盖城乡的居民大病保险制度，推进全市异地联网结算。

    我市上半年稳步提高社保待遇水平，全市企业退休人员基本养老金提高244元，增幅达13.9％，其中市区月人均养老金达2013元；居民医保财政补贴提高到320元，筹资标准达480元。

    下半年我市将推进社保城乡统筹，全面整合城乡居民养老保险制度，统一政策、统一系统、统一调整待遇机制，实施职工养老保险与居民养老保险制度转接。同时，推进全民参保登记工作，有序推进社保“全覆盖”三年行动计划，力争市区街道（镇）、社区（村）年内完成80％。

    我市将推进“五险合一”经办管理服务工作，整合市区社保经办资源，打造人社综合服务大厅，优化再造服务流程，完善社保经办委托企业服务点和银行服务站，拓展“掌上社保”和镇江微信平台服务功能，促进社保便民利民。

    对大家关注的医保改革，人社部门将全面深化“保基本”医保制度改革，完善医保制度设计，整合职工、居民和新农合三大医保，合理界定各险种功能定位；调整医保制度模式；完善结算方式，提高资金使用效率；统一全市医保政策，理顺医保管理体制机制，建立收支管集中的医保运作机制。（鲁旭云 张姝 沈春来）