金山网讯 新增国家“千人计划”人才2名，新增市“331计划”人才16名，另有1名人才提交“千人计划”申报材料，10名省“双创计划”人才人选正待省里评定。来自京口区的消息显示，该区已提前完成市下达的年度人才招引任务。至此，该区拥有“千人计划”人才已达10名，“人才高地”优势愈发突出。

    据京口区高层次人才引进服务中心副主任吴成介绍，新引进的“千人计划”人才薛泉博士是微波技术领域的专家，2013年5月携多项发明专利到京口创业，现任镇江坤泉电子科技有限公司总经理，领衔研发的目标产品“动态认知组网4G无线通信系统终端”，与同类产品相比，具有组网快速、覆盖区域大、不受地点限制等优点，可在交通、通讯不便的山区组建网络，消除现有网络覆盖盲区，在应急抢险、救灾救援等方面起到很好的作用。该项目的实施，将对国家及我省移动通信产业的发展具有重大意义，具有良好的市场前景。目前项目还在进一步研发，产品样机已处选点试用阶段。

    京口区引进的另一位“千人计划”人才李勇博士，拥有创新药研发领域的多项专利，2013年1月加盟京口区的江苏大元生物科技有限公司，主要承担治愈年龄相关性黄斑变性（AMD）新药的研发与产业化，以填补国内空白，打破国外在这种药物合成技术上的垄断地位。目前研发已取得初步成果，新药的性能属国内领先水平，市场和应用前景被一致看好。

    今年以来，京口区创新开展“金凤凰”活动，通过给予50万元专项配套资金、最高200万元贷款贴息和5年所得税地方留成部分全额奖励返还三项措施，重点引进“千人计划”等海内外高端人才；深化与江大、江科大等高校校地融合式发展，选聘、扶持高校专家服务地方和重点企业；提供专业高效的服务，通过发放16万多元租房补贴、组织人才体检、休养考察、新春联谊，办理优秀人才一卡通，解决子女入学、配偶安置等生活需求，并为引进项目全程提供“保姆式”服务等，强化了“宜业京口”的强磁场效应，人才集聚效应持续升温。

    注重发挥民营企业引才作用。该区除了政府部门外，民营企业成为引才生力军。江苏锐天组建江苏科航创业园，搭建创新创业平台，招引更多人才落户，今年成功申报市“331计划”人才3名。海龙核材依托亿致新材料创业园这一省级高创中心，今年成功申报“331计划”人才2名，并且各获得150万元的优先资助。

    尝试利用专业化机构引才。今年，京口区在北京设立的引才联络点，推荐装备制造领域的领军人才金钊到该区创业，并成功申报“331计划”；上海理工大学的任健教授则推荐自己的学生应群，携带集软硬件为一体的全息多用途投影产品项目来京口创业。据悉，下一步，京口将探索在上海、广州等大城市建立引才联络点。

    建立完善人才储备信息库。京口平时注重各类人才储备，加强与人才联系，确保引才不断线。吴成透露，目前该区在手洽谈“千人计划”人才达5名，预计年内至少还将新增2名。（马弋惠 方良龙）