再过一个多月，就将迎来新春，但市民周女士却在为过年期间没人照料宝宝而犯愁，因为来镇服侍她坐月子的姐姐就将回泰州老家过大年了。

　　想请个好一点的月嫂来照料宝宝，一些市民又不知道家政市场开的是什么价；还有的市民没有过请月嫂的经验，不清楚业内的行情。昨日，记者走访市区家政市场打探相关行情。

　　家政中介： 工资没变人手紧

　　京口船东家政服务中心在市区经营家政中介多年。该中心工作人员朱女士称，目前月嫂工资价格和去年同期一样，一般为5000元/月，从业年资长、经验丰富的月嫂为5500元/月。育儿嫂的工资水平要稍微低一些，有专业上岗证的为3500元。

　　朱女士说，“一直以来，月嫂和育儿嫂的人手紧缺，加上又接近年关，‘需’自然大于‘求’。你看，我手上还有3个主家需要育儿嫂，但就是没法子安排人手。”

　　月嫂期盼： 全行业评星定级

　　今年54岁的宗济津，于2008年拿到上岗证后做起月嫂，目前在市区一户家庭照料刚出生的男宝宝。她原来在一家家政公司做月嫂。公司当时是评定星级的，刚做了一年，由于她表现出色被评定为三星级月嫂，直至达到五星。后来她离开公司出来单干，星也就没有了。

　　现如今，凭借熟练的从业技能和口碑，宗济津仍能拿到最高一个等级的工资，月工资水平在5500元至6000元之间。不过，她还是想有个“星级”，但更希望权威机构来评星。

　　“这样如果有权威的星级标准，我和主家谈工资多少时有一个明确谱儿，自己能‘明码标价’，主家也能做到‘明白消费’。”她建议，人社部门或权威的职业鉴定机构能出台对月嫂、育儿嫂等家政服务从业人员评等定级的标准，实行考工定级。

　　主家心结： 供需信息不对称

　　家住丹徒新城的王女士去年生了一个宝宝，她经历了到家政公司请月嫂、育儿嫂的全过程，对于到保姆市场请家政员的苦处，有着切身的感受。

　　“在家政中介常常遇到自己拿着钱难找到人的尴尬。”王女士颇有些无奈地说，“要想请个好一点的月嫂、育儿嫂就更难了。因为我市家政行业对月嫂、育儿嫂尚没有一个权威的定级标准，主家没有明确的参考依据，经常出现换了几个月嫂、育儿嫂还是不如意，这都是因供需信息不对称、不明确造成的。” （记者  干光磊）