（上接1版）

　　大走访，把解决问题与推动发展相结合

　　“大走访对我们企业的帮助是看得见、摸得着，实实在在的！”在市重点项目江苏省交通工程集团有限公司总部暨生产基地现场，项目建设总指挥助理沈浩对记者说。

　　2016年，为配合国家重点项目连淮扬镇铁路工程建设，该项目落户丹徒区，并选定谷阳东大道398号作为集团公司总部暨生产基地。在大走访过程中，企业提出门前道路开口过于狭窄，需要至少60米道路才能满足“钢箱梁”的进出，希望大走访对应单位能够给予协助解决。沈浩告诉记者，此项拓宽要占用门前绿化约500平方米，仅绿地占用一项收费企业就要支出80万元左右，解决难度很大。最后，走访单位丹徒新城将问题上报区级层面，区主要领导多次前来调研与现场办公，经过与城管、公安等部门的协调，顺利解决了企业面临的这个大难题，同时还为企业解决了停车难的问题。

　　丹徒区坚持在走访中解决问题、破解难题，不断提高解决问题的效率。为此，全区确定每个月25日作为问题会办日，对当月走访问题进行汇总、梳理，建立问题清单，将收集到的问题，落实到具体责任单位和人员，即知即办有针对性地解决了一批热点难点问题，通过化解各类问题，有效促进了丹徒区经济社会的发展。

　　大走访，把联系群众与锻炼队伍相结合

　　宝堰镇年初开展“定村暖企联户驻组走访”五大强基行动，要求党员干部定村沉一线、暖企解难题、联户惠民生、驻组掌民情、走访送温暖，通过大走访活动摸清了基层党建的薄弱环节，把大走访作为密切干群关系、解决困难群众需求的“连心桥”，在解决好群众困难问题的同时,不断锻炼干部。该镇今年累计参加大走访的党员干部总人数达254人，很多干部反映，通过大走访，增强了对基层一线的了解、对农村的感情，尤其使年轻党员干部接了地气、经了风雨、见了世面，锻炼了意志、增长了才干。

　　丹徒区以大走访为契机，把联系群众与锻炼队伍相结合，通过直击问题、化解矛盾，提高了党员干部对岗位责任的认知，推动了作风转变，进一步锻炼了广大党员干部的工作能力，提升了工作作风。