本报讯  引来了78个人才（团队），我市给予的资助资金为8220万元。这是我市第四批“331计划”的“人才引进成绩单”，而前三年三批总成绩为：引进125个人才（团队），镇江两级财政给予的资助资金为8900万。无论是人才数量，还是资助金额，今年都创历史最高纪录。昨天，在市高层次人才迎春联谊会上，市委书记许津荣为部分新“331人才”代表颁发资助资金（见图 马吉 摄）。

　　昨天，每年一度的高层次人才迎春联谊会举行。市委常委、组织部长、市领军人才办公室主任魏红军，揭晓了今年第四批“331计划”的引才成绩单：一次性引进了78个人才（团队），其中拥有海外经历的57人（含外籍27人），占总人数的70%；带动引进高层次人才269人，其中博士149人、硕士120人，涉及两院院士4人，市本级以及辖市（区)两级财政资助金额为8220万元。在人才（团队）带来的项目中，60%以上达到国际先进水平。

　　据测算，今年一次性引进人才（团队）的数量，是前三批“331计划”总数的62%，资助金额是前三批资助总额的92%。魏红军表示，今年我市新入选国家“千人计划”4人，新引进4人，总数达到12人，列全省第四，近期又有11人进入第七批国家“千人计划”面试；省“双创计划”新入选超过40人，列全省第三。镇江新区在省“双创人才”引进上首次超过苏州工业园区，全年入围数居全省133个园区之首。“我市高层次人才队伍总量已跻身全省第一方阵。”

　　明年，我市计划新增国家“千人计划”8人，总数突破20人；入选省“双创计划”40人，省创新团队2个以上。

　　在联谊会上，来自市委组织部、市经信委、市科技局等单位的6名优秀年轻干部、后备干部，接过了省“双创计划”、市“331计划”资助的企业家颁发的聘书，出任副总经理。挂职干部只为企业服务，不拿企业薪水。

　　丹阳精密合金厂有限公司董事长万柏方、江苏索普集团有限公司副总经理邵守信获江苏省第三期“333工程”突出贡献奖，在联谊会上，魏红军为两人颁奖。

　　市委常委、镇江新区党工委书记李小平主持迎春联谊会。市领导陈苏、宦祥宝出席联谊会。

　　（管理 王鹏程）