金山网讯 2017年2月13日，阳光人寿扬州中支为期两天的拓展训练营落下了帷幕。回顾在训练中承受的挑战和磨练，公司的内外勤员工感受颇深。这次训练，是一次身心的大洗礼，是进一步推动扬州中支全力以赴做好各项工作的动力；它不仅仅是一项训练，更是阳光员工团队合作精神的完美体现。

    破冰环节，在教官的指引下，每个团队很快推选出了队长，挑选了队名和口号，唱出了团队的队歌，一个团队的建设由此开始。接下来的项目中，“信任背摔”、“空中单杠”、“攀岩”和“空中走钢丝”，每一个都是充满挑战的高难度项目，但是团队每个人不放弃，不抛弃，克服种种困难，齐心协力，全力做到最好！高空项目中，虽然做好了各项安全保护措施，但在高空跳跃环节，每个人心里或多或少产生了恐惧感，特别是有恐高症的员工，有的从满脸通红到面色苍白，有的战战兢兢不敢站立，有的站立许久而不敢跃起……底下的队员们不断为挑战者加油呐喊，用热烈的掌声和呐喊声支持着身处“险境”的同伴。最终，挑战者克服了心理的障碍，含着坚强的泪水，高高跃起，在这一刻，他们战胜了自己，突破了自己！

    晚间，著名管理培训专家、清华大学总裁研修班特聘讲师薛灿宏老师给大家带来了《中坚力量6堂课》的专题讲座。薛老师分别从领导和普通员工两个角度讲述了企业管理中的法则，执行力、创新力是企业发展中至关重要的；在企业里，要找准自己的角色定位。一项任务，是像机器一样去完成，还是优先考虑完成它的方法，这将是我们工作中需要思考的问题。在讲座中，薛老师重点提到，作为一名中层管理者，要科学管理自己的下属，要给他们充分发挥的空间，同时在与高层领导的工作交流中要坚持“第一是执行，第二是沟通”的原则，这样更容易得到领导的认可。对于普通员工而言，做好自己的本职工作，这就是对领导、对公司最好的支持；在此基础上，进行能力的提升和加强。同时，薛老师就如何处理好同事之间的关系提出了自己的见解。课程结束后，大家以热烈的掌声感谢薛老师这一堂物超所值的课程，学员们纷纷表示不虚此行，学到了真正的知识。

    第二天最后一个拓展项目是“求生墙”，这是一个完全依靠团队配合的团体项目。三个团队选出了一名总指挥，根据总指挥的策略，选出了两名身强力壮的“底座”，其他人员通过一次脚踩“底座”的大腿和肩膀向上攀越，同时墙上安排接应。在出色的团队配合下，用时25分钟完成了这项挑战。活动结束后，所有的队员都为自己和团队的表现鼓掌、欢呼，那一刻的场面激动人心！公司的发展，不仅需要运筹帷幄、冲锋陷阵的将帅、骨干，更需要许许多多的“底座”，正是他们“俯首甘为孺子牛”的精神，才真正奠定了成功的基石，托起了发展的希望！

    短短的两天拓展训练在所有学员的人生旅途上也许微不足道，但就是这短短的两天，团队的力量、协作、配合、感恩无不在感染着每一个人；虽然很疲惫，但是通过训练，磨炼了学员的意志，突破了心理障碍，激发了潜能；使得参训人员感悟到，无论身在何处，在公司里扮演什么角色，都要精诚团结，相互信任，发扬团队精神！

    今后，扬州中支必将拓展训练中的团结、合作运用到实际工作中去，发扬团队精神，挑战自己，走向成功！