群众路线教育实践活动开展至今，仍有少数党员干部台面上不说、私下里则“怨”声频发。

有的说，群众路线教育实践活动搞得领导要看手下脸色，唯恐手下背地里说不利于自己的话。有的说，反“四风”反得当官没有一点乐趣，处处谨小慎微，感叹为官“大不易”……凡此种种。滔滔不绝抱怨“活着不易”的人，还真不是普通老百姓，恰恰是公务员，有的甚至是单位“一把手”。

人处于世，总有不顺心，稍微发点牢骚、吐点怨气也是一种情绪调节，于身心有益无害。但坦白地说，很多领导干部的抱怨都是一种矫情，根本站不住脚：教育实践活动反“四风”，绝不是故意刁难干部，而是通过“照镜”“洗澡”，让原本那些不正确的作风暴露出来、矫正过来；开好专题民主生活会，也不是削弱“一把手”权威，恰恰是通过发扬班子成员的民主作风，让“一把手”成为真正的“领导”而不是“家长”；“八项规定”“十项规定”严禁的也只是权力“外溢”、待遇“超标”，并非把公务员打成“弱势群体”，更没有到“官不聊生”的地步。所有矫情的抱怨，说到底还是“作秀”，是整风不彻底的表现。

且收起“为官不易”的惺惺作态吧！牢骚太过会“断肠”，怨气太盛会“丧志”。镇江这座城市，再也经不起自怨自艾和无病呻吟的无尽“纠缠”。发展的紧迫，改革的攻坚，迫切需要我们拿出那股“事不避难、勇挑重担”的志气，面对矛盾纠纷迎难而上的锐气，面对困难危机挺身而出的豪气，面对失误失败勇于担责的大气，面对歪风邪气敢于亮剑的胆气，把更多精力放在城市发展、民生改善的“大事业”上去，多思考应承担的责任与担子，而不是自顾自怜于个人的“小天地”“小九九”。