无可否认，很多垄断行业中的企业承担着关系国计民生的重大责任，并且可能需要面对各种恶劣的工作环境和特殊的任务、挑战。但问题在于，垄断行业的收入整体水平比其他行业高很多，是其“合理依据”与“不合理依据”大都混在一起而形成的。特别是垄断行业的一般岗位，其收入水平与其价值度和贡献度严重背离。

　　缩小行业间收入差距，最主要的途径就是建立起充分的市场竞争环境，打破一切不合理、不必要的垄断。目前我国垄断行业的特点是具有浓厚的行政垄断色彩，而并非市场自然垄断。因此，调节收入差距，根本还在于通过深化改革减管制、破垄断。值得注意的是，要想实现这一点，有赖于政府下大决心、花大力气，因为没有人愿意主动放弃自己的既得利益。破垄断，难！但此难不破，我们在发展中遇到的一些问题解决起来就会更难。