县政府办公室超额配备文秘人员已经成为一种十分普遍的现象，这是因为很多地方，名义上取消了县级领导专职秘书，实际上却照配不误。笔者在县级机关当公务员多年，对此相对了解。一般说来，一个县正副县长从五六名到七八名不等，专职秘书加上司机，就得近二十位，再加上其他综合性秘书，一个县级政府办公室配上近二三十名秘书已经成为一种通行规则。依笔者所在市来看，几乎所有的县（市、区）都存在商水县这种情况，如果加上借调不占编的，实际数更多。

　　由此看来，商水县办公室设28名秘书其实不算多，更何况其中还有6人背的是秘书的名干的是司机活。相比有些地方，这种超配其实已经不算严重。即便其超配问题的确存在，只不过是普遍现象的注脚和缩影，并无其特别之处，让见怪不怪的公众并无特别气愤的理由。如果能对此做出较为合理的解释与说明，讲明编制来源真相，是能得到公众理解与宽容的。遗憾的是，当局者选择了相反的做法，面对公众曝光和质疑，以拒绝采访和网上删减名单应付公众的知情权，企图掩盖真相的做法，无疑是对民意极大的漠视，是对公众知情权的不尊重。这种不负责的做法，是对民意的巨大挑衅。

　　其实，商水县政府办的做法并不高明，他们之所以采取如此漠视之态，一方面表明对于舆论的惯用轻视；另一方面，则说明在事实面前的心虚与害怕，以至于慌不择路，除此之外，没有更好的解释。但无论什么原因，这都只能让问题累积，让质疑更甚，让矛盾更重。其结果，就是令公众更加不满，引发更大的猜测与民意声讨。

　　出现了问题并不可怕，这些问题，都可以通过体制内或体制外的规范得到解决。比问题本身更可怕的是对民意的漠视态度，这反映了当前政府一些官员的作风，其实也是“公权独大”思维的具体体现，与建立透明、满意人民政府的要求格格不入，最终只能造成群众对公权部门的更大不信任，是对政府威信的极大破坏，后果相当严重。